Trabalhadores(as) de instituições beneficentes, filantrópicas e religiosas de Sorocaba e região terão reajuste no valor dos salários e de alguns benefícios, no mês de setembro. Trata-se de uma adequação de salário por motivo de alteração de data-base.
Segundo a diretoria do Sinetur, a data-base destes trabalhadores era celebrada no mês de março e agora será celebrada no mês de setembro. Essa mudança gerou alterações de valores que deverão ser pagos a partir deste mês.
O Sinetur junto com o SINBFIR/SP (Sindicato das Instituições Beneficentes, Filantrópicas e Religiosas no Estado de São Paulo) elaboraram um comunicado para ser entregue nas empresas dessa categoria.
De acordo com o comunicado, conforme Convenção Coletiva de Trabalho (vigência 01/03/2022 a 31/08/2023), em 01/09/2022 deverão ser corrigidos os salários dos empregados, os pisos salariais, os valores da cesta básica e do vale refeição vigentes em 31/08/2022. O índice para correção é o INPC acumulado do período de março/2022 a agosto/2022 de 2,93%.
Assim, a partir de 01/09/2022, ficam estabelecidos os seguintes pisos salariais:
a) Técnico de Enfermagem – R$ 2.225,00
b) Auxiliar de Enfermagem – R$ 1.741,00
c) Cuidador de Idoso R$ 1.487,00
d) Professor de Educação Infantil Terceiro Setor – R$ 2.696,00
e) Instrutores de Atividade de Educação Física – R$ 2.225,00
f) Educador Terceiro Setor – R$ 2.120,00
g) Auxiliar de Educação Infantil (ADI) / Monitores – R$ 1.741,00
h) Assistente Social – R$ 1.838,00
i) Demais Empregados – R$ 1.484,00
j) Menor Aprendiz – R$ 1.443,00
Reajuste Salarial – 2,93% aplicado sobre os salários de 31/08/2022
Vale Refeição – R$ 26,00 (vinte e seis reais)
Cesta Básica / Vale Alimentação – R$ 165,00 (cento e sessenta e cinco reais)